庆阳市档案局发布最新招聘信息，现面向社会公开招聘档案专业人员及相关工作人员。应聘者需具备相关专业背景及一定的工作经验，熟悉档案管理相关业务，具备良好的职业素养和服务意识。此次招聘岗位包括档案管理、信息化、文秘等多个领域，欢迎有志于档案事业的优秀人才加入，共同推动档案事业不断发展。应聘者请密切关注官方招聘网站，按照要求提交相关材料，把握机会，共创美好未来。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式

随着社会的不断发展和进步，庆阳市市档案局为了更好地服务公众，提高工作效率，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，我们诚挚地邀请有志之士加入我们的团队，共同为庆阳市的档案事业贡献力量。

招聘公告

庆阳市市档案局根据工作需要，现面向社会公开招聘若干名档案专业人员及相关岗位人员，我们寻求的是具备专业技能、热爱档案工作、有责任心的人才，共同推动档案事业的发展。

招聘岗位及条件

1、档案学专业人才

岗位职责：

（1）负责档案收集、整理、分类、鉴定、保管和统计工作；

（2）负责档案数字化工作，包括档案扫描、图像处理、数据录入等；

（3）负责档案利用和开发，提供档案查询、借阅、复制等服务；

（4）参与档案学术研究和交流活动。

应聘条件：

（1）档案学、历史学、信息管理等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉档案管理基本理论、方法和技能；

（3）具备良好的沟通能力和团队协作精神；

（4）有相关工作经验者优先。

2、办公室文员

岗位职责：

（1）负责局内日常行政事务工作；

（2）负责文件、信函的收发、登记、传阅和催办等工作；

（3）负责会议组织、记录和纪要的编写；

（4）负责局内固定资产管理和办公用品采购。

应聘条件：

（1）本科及以上学历，专业不限；

（2）具备良好的公文写作能力；

（3）熟练掌握办公软件操作；

（4）具备良好的沟通能力和服务意识。

3、信息技术人员

岗位职责：

（1）负责档案信息化建设和管理工作；

（2）负责档案信息系统的维护和技术支持；

（3）参与档案数字化项目的技术实施；

（4）参与研发和改进档案管理软件。

应聘条件：

（1）计算机、信息技术等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络和数据库管理；

（3）具备良好的软件开发和编程能力；

（4）有相关工作经历者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至庆阳市市档案局官方招聘邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

2、资格审查：我们对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容包括应聘者自我介绍、专业技能展示和面试官提问等环节。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

1、工资待遇：本次招聘的岗位薪资根据个人能力和工作经验面议。

2、福利待遇：享受国家规定的五险一金、带薪休假等福利待遇。

3、培训与发展：提供完善的培训机制，帮助员工提升专业技能和综合素质。

4、工作环境：提供良好的工作环境和氛围，注重员工的身心健康。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名，逾期将无法受理。

2、简历要求：简历请务必真实、准确，如有虚假信息，将取消应聘资格。

3、面试安排：面试时间和地点将通过电话或邮件通知，请保持联系方式畅通。

4、入职手续：被录取者请按照通知要求，及时办理入职手续。

联系方式

庆阳市市档案局人力资源部联系方式：电话：xxx-xxxx-xxxx，邮箱：[email protected]，如有疑问，欢迎咨询。

庆阳市市档案局始终坚持以人才为本的发展理念，我们期待您的加入，共同为档案事业的发展贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，一定能够实现档案事业的繁荣和发展，欢迎您加入我们的团队，共同开创美好的未来！